Тест. Лестница наверх. Что мешает тебе строить карьеру?
1. Продолжи фразу: «Хорошая работа - это»:
А. Место, где тебя ценят и понимают.
Б. То, что приносит деньги.
В. Стабильность и уверенность в завтрашнем дне.
Г. Та, которая делается чужими руками.
2. В понедельник – очень важное совещание, поэтому в выходные ты:
А. Полностью отключаешься от работы, проводишь время с семьей или друзьями.
Б. Посвящаешь себя своим увлечениям, чтобы забыть о предстоящем мероприятии.
В. Постоянно думаешь о совещании, стараешься подготовиться, чтобы быть на высоте.
Г. Просто отдыхаешь – за неделю ты так устала.
3. Мужу предлагают хорошую высокооплачиваемую должность, но в другом городе. Как отнесешься к переезду?
А. С сожалением, ведь придется оставить родные места и близких. Но семья дороже.
Б. С радостью! Ты давно хотела перемен.
В. Поедешь, если только и тебе там найдется работа.
Г. Согласишься на переезд при условии, что это позволит тебе не работать.
4. Коллегу, который работает в компании меньше тебя, повысили. Что ты чувствуешь?
А. Радуешься за него и продолжаешь спокойно заниматься своими делами.
Б. Облегченно выдыхаешь, ведь эта должность – сущий ад.
В. Удивляешься и не понимаешь, чем ты хуже него!
Г. Завидуешь тому, сколько он теперь будет получать.
5. Верный способ добиться повышения:
А. Усердно трудиться и быть в ладу с коллективом.
Б. Заниматься своим делом.
В. Выделяться и показывать себя с наилучшей стороны.
Г. Прямо попросить об этом начальника.
6. Руководство спрашивает, кто хочет участвовать в новом проекте. Но придется работать сверхурочно, как реагируешь?
А. Отсиживаешься в сторонке, стараясь не высовываться. Но если попросят, придется согласиться.
Б. Если проект интересный возьмешься за него.
В. Хватаешься за новое дело, даже если не разбираешься в нем, ведь главное продемонстрировать желание работать.
Г. Ни за какие коврижки не ввяжешься в это: затрат много результат не гарантирован.
7. Больше всего в своей работе ты ценишь:
А. Удобный график и лояльное руководство.
Б. Стабильную зарплату и привычные должностные обязанности.
В. Престиж компании и перспективы роста.
Г. Близость к дому и свободный график.
8. Какое обычно у тебя настроение в понедельник утром, когда ты собираешься на работу?
А. Нормальное. Отдохнула – можно и поработать.
Б. Мрачное. Ты уже мечтаешь о следующих выходных.
В. Воодушевленное. Не терпится решить одну задачку – и показать себя в лучшем свете.
Г. Хорошее. Расскажу коллегам, как провела уикенд.
Посчитайте КАКИХ ответов у тебя больше
Если А.
Карьера – это не твое. Глядя на более успешных сверстников, ты задумываешься о том, что и тебе надо бы строить карьеру. Но для тебя на первом месте – семья, спокойствие и возможность иметь достаточно свободного времени. В глубине души ты прекрасно понимаешь, что карьера для тебя - не главное, есть вещи, которые гораздо важнее. Тогда не стоит равняться на других и винить себя – живи своей жизнью.
Если Б.
Ты занимаешься не своим делом. Тебе стоит сменить сферу деятельности. Наверняка ты и сама это чувствуешь. Повышения ты не получаешь вовсе не потому, что недостойна. А потому, что не хочешь этого. Ведь ты мечтала совсем не об этом, правда? Но стабильная и, возможно, хорошо оплачиваемая работа перечеркнула твои стремления. Может, стоит рискнуть и заняться тем, что тебе действительно по душе?
Если В.
Недостаточно профессиональных навыков. Для карьерного роста тебе стоит «прокачать» свои знания и компетенции. Возможно, тебе также не хватает решительности, уверенности в себе. Проанализируй, какими качествами или навыками нужно обладать, чтобы занять желаемую должность. И двигайся вперед – повышай квалификацию, усиливай свои сильные стороны и учись скрывать слабые.
Если Г.
Твоя проблема – лень. Ты не готова прикладывать усилия и чем-то жертвовать ради карьеры. Тебе хочется иметь максимум при минимуме затрат. Но ведь чтобы получать дивиденды, сначала нужно вложить в дело свои силы и время. Конечно, можно верить и ждать, что когда-нибудь ты вытянешь счастливый билет. Но стоит ли на это рассчитывать? Может, лучше пересмотреть свое отношение к жизни и включиться в работу?
